Gestionnaire administratif du logement accompagné (H/F)

Ministère de la Transition Ecologique et Solidaire (MTES)
Ministère de la Cohésion des Territoires (MCT)

Vos missions :

Vous souhaitez participer au suivi et au développement des structures de logement accompagné ?

Postulez dès maintenant pour rejoindre le service Insertion par l’hébergement et le logement

Nous vous confierons les missions suivantes :

– Réaliser un suivi administratif et financier des structures de logement accompagné : Rédiger des conventions de financement des résidences sociales, des pensions de famille, de résidences d’accueil et des dispositifs d’intermédiation locative, renseigner les tableaux de suivi des actions financées, et des reportings et participer aux commissions d’admission, aux comités de pilotage et en rédiger les comptes-rendus.
– Accompagner de manière administrative des nouveaux projets de logement accompagnés, de Foyers de Travailleurs Migrants et de Foyers de Jeunes Travailleurs ;
– Instruire et suivre les agréments logements.

Au delà des formations dispensées par les organismes de nos ministères, un compagnonnage sera assuré par vos collèges.

Profil recherché :

Venez à notre rencontre si vous détenez tout ou partie de ces compétences :

Vous aimez le travail en équipe et avez un bon sens des relations humaines.
Vous savez faire preuve de rigueur, de rapidité et d’organisation.
Vous avez de bonnes compétences rédactionnelles et bureautiques.
Une connaissance de l’environnement institutionnel (associations, administrations) serait
un plus.

Nos atouts :

Le poste est basé dans les locaux de la Cité administrative, au centre-ville de Metz, à proximité des commerces et des transports en commun. Un restaurant administratif est à votre disposition et vous propose des repas complets à partir de 2€70.

Les plages horaires flexibles vous permettent de commencer votre journée entre 7h00 et 9h30 et de partir à partir de 16h00, dans la limite du respect du temps de travail établi.

A votre rémunération de base s’ajoutent :
– Le forfait mobilité durable ;
– Le remboursement de vos frais de transport en commun à hauteur de 75 %;
– Le supplément familial de traitement, si vous avez des enfants à votre charge ;
– Mutuelle de groupe, prise en charge en partie par l’employeur.

Pour en savoir plus et postuler :
https://www.grand-est.developpement-durable.gouv.fr/avis-de-recrutement-sans-concours-d-adjoints-a23279.html